Главная / Новости

25 мировых компаний, очень заботящихся о своих работниках

Трети года подряд на первом месте находится компания Гугл. Ма́йкрософт в этом году заняла лишь седьмое место. В этом году в заветный список попала попала компания по производству модной одежды и аксессуаров H&M

25 мировых компаний, очень заботящихся о своих работниках

26/10/2015 Новости

Трети года подряд на первом месте находится компания Гугл. Ма́йкрософт в этом году заняла лишь седьмое место. В этом году в заветный список попала попала компания по производству модной одежды и аксессуаров H&M

 

В американском журнале Форчен, имеющем репутацию влиятельного, надежного и объективного в мире, опубликован список 25 компаний.  В них лучше всего относятся к своим сотрудникам и создают им самые лучшие условия труда и отдыха по сравнению с другими компаниями.

Трети года подряд на первом месте находится компания Гугл. Во всех отделениях компании по всему земному шару трудятся 56,040 сотрудников. Эти работники пользуются условиями, благами и премиями, которые большинству работников мире и не снились.
Прибыль компании составляет 55.5 млрд. дол. в год.

На втором месте находится компания, в которой многие тоже хотели бы работать. Это американская компания SAS. До 2012 года она опережала Гугл. В компании трудятся 13,741 работников, а прибыль составляет 3.02 млрд. дол. в год.

На третьем месте компания NetApp  с 12,318 работниками и прибылью 6.3 млрд. дол в год. На четвертом месте компания W.L. Gore & Associates c 10.337 работниками и годовой прибылью 3,09 млрд. дол. в год. На пятом месте испанская компания в области связи Telefonica с 123 тыс. работников.

Ма́йкрософт в этом году заняла лишь седьмое место с 128 тыс. работников и годовой прибылью 70 млрд. дол. 

Первую десятку замыкает компания Американ Экспресс. Компания FEDEX занимает 16 место, на 20 месте – компания по производству сладостей MARS. В этом году в список попала компания по производству модной одежды и аксессуаров H&M. Она занимает 24 место. На 25 месте расположилась компания Кока Кола.

Новости по теме

24/12/2017 Новости

Расчет сверхурочных

Дополнительные часы работы – это часы, выходящие за рамки предусмотренного законом времени. Работодатель обязан оплачивать такие часы в размере 125% за первый и второй дополнительные часы, 150% с третьего дополнительного часа и далее. Работа в выходные и / или праздничные дни оплачивается в размере 150% от обычной ставки. Компенсация сверхурочных рабочих часов в выходные и / или отпускные дни составляет 175% от обычной ставки в течение первых двух дополнительных часов и 200% за третий дополнительный час. Существуют коллективные трудовые соглашения, согласно которым компенсация определяется по другой ставке, но она должна быть не меньше установленной по закону.

19/12/2017 Новости

Минимальная заработная плата опять увеличилась – смотрите уже в ближайшем месяце

Статистические данные сравнения зарплаты в Израиле с зарплатами в развитых странах OECD говорят о том, что мы занимаем неплохое место в таблице - в середине. А где показатели самые высокие или самые низкие?